СХВАЛЕНО НАБУВ ЧИННОСТІ
зборами
трудового колективу «___» ____________ 2020року
«___» ____________ 2020 року
Протокол № _____
КОЛЕКТИВНИЙ ДОГОВІР
між директором
Опорного закладу загальної середньої освіти I-III ступенів
Буцької селищної ради
Маньківського району Черкаської області
і первинною організацією Профспілки
працівників освіти і науки України
на 2020 – 2025 роки
П Е Р Е Л І К Д О Д А Т К І В
Додаток 1. Спільна комісія Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради Маньківського району Черкаської області і первинною організацією Профспілки працівників освіти і науки України для ведення переговорів по укладанню Угоди та здійсненню контролю за її виконанням.
Додаток 2. Перелік робіт з важкими та шкідливими умовами праці, на які встановлюються доплати працівникам за наслідками атестації робочих місць.
Додаток 3. Перелік виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість в яких дає право працівникам на щорічну додаткову відпустку та перелік окремих категорій працівників, робота яких пов’язана з підвищеним нервово-емоційним та інтелектуальним навантаженням.
Додаток 4. Перелік посад працівників з ненормованим робочим днем системи Міністерства освіти і науки України, яким може надаватись додаткова відпустка до 7 календарних днів.
Додаток 5. Положення про надання щорічної грошової винагороди педагогічним працівникам за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов’язків.
Додаток 6. Положення про преміювання, встановлення надбавок керівникам, їх заступникам, педагогічним та іншим працівникам навчальних закладів освітнього округу Буцької селищної ради за високу результативність праці, економію фонду заробітної плати.
Додаток 7. Перелік питань соціально-економічного і правового характеру, які погоджуються керівниками органів управління та освітніх установ з профспілковими органами.
Додаток 8. Перелік видів та мінімальних розмірів доплат і надбавок до тарифних ставок, окладів, посадових окладів працівників установ і закладів освіти району.
Додаток 9. Перелік організаційно-педагогічної роботи, яку можуть виконувати вчителі, коли заняття не проводяться з незалежних від працівника причин.
Додаток 10. Порядок розподілу педагогічного навантаження на новий навчальний рік, тарифікації вчителів, вихователів, керівників гуртків
Додаток 11. Перелік підстав, за якими не допускається залучення до чергувань у вихідні і святкові дні.
Додаток 12. Комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки,
гігієни праці та виробничого середовища, підвищення існуючого рівня охорони праці, запобігання випадкам виробничого травматизму, професійних захворювань і аваріям.
Додаток 13. Перелік професій і посад з шкідливими і небезпечними умовами праці,
а також пов’язаними із забрудненням, робота на яких дає право на безоплатне забезпечення спецодягом, спецвзуттям та іншими засобами індивідуального захисту
Додаток 14. Акт про виконання норм та положень колективного договору
Додаток № 1
до угоди між директором
Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради Маньківського району Черкаської області
і первинною організацією Профспілки працівників освіти і науки України на 2020-2025 рр.
Спільна комісія
Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Маньківського району Черкаської області і первинною організацією Профспілки працівників освіти і науки України для ведення переговорів по укладанню Угоди та здійсненню контролю за її виконанням.
З боку школи:
- Острова Олена Миколаївна – заступник директора з виховної роботи Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради.
- Драч Андрій Петрович – заступник з господарської роботи Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради. .
З боку первинної організації профспілки:
- Лесь Василь Павлович – член профкому
- Чечурка Валентина Альгісівна – член профкому
В.о. директора закладу Голова профкому
___________ А.В. Лавриненко __________ В.І. Буханистий
Додаток № 2
до угоди між директором
Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради Маньківського району Черкаської області
і первинною організацією Профспілки працівників освіти і науки України на 2020-2025 рр.
ПЕРЕЛІК
робіт, професій і посад з важкими і шкідливими умовами праці, на яких встановлюються доплати працівникам.
У розмірі до 12 відсотків за результатами атестації робочих місць (Інструкція про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, №102 від 15.04.93 р., Додаток 9, додаток 2 до Галузевої угоди
на 2016- 2020 роки )
|
№ п/п |
Вид роботи |
|
1 |
Робота біля гарячих плит, котлів, електрожарових шаф, кондитерського та іншого технологічного обладнання для приготування їжі, смаження і випікання(Шеф- кухар, кухар ) (п.п 1.152) |
|
2 |
Роботи, пов’язані з миттям посуду, тари, технологічного обладнання вручну із застосуванням і використанням хімічних речовин ( підсобний робітник кухні) (п.п 1.155) |
|
3 |
Робота з використанням хімічних реактивів, а також їх збереженням (лаборант)( п.п 1.161) |
|
4 |
Машиніст (кочегар котельні) |
У розмірі 10 відсотків (підпункту 3г) пункту 4 наказу Міністерства освіти і науки України «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ» від 26 вересня 2005 року N 557).
|
№ п/п |
Вид роботи |
Доплата за роботу у важких умовах |
|
1. |
За використання в роботі дезінфікувальних засобів, а також працівникам, які зайняті прибиранням туалетів(помічник вихователя, медична сестра, прибиральник службових приміщень). |
10% |
Даний вид доплати не потребує атестації робочого місця.
В.о. директора закладу Голова профкому
___________ А.В. Лавриненко __________ В.І. Буханистий
Додаток № 3
до угоди між директором
Опорного закладу загальної середньої освіти І – ІІІ ступенів Буцької селищної ради Маньківського району Черкаської області
і первинною організацією Профспілки працівників освіти і науки України на 2020-2025 рр.
ПЕРЕЛІК
перелік виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість в яких дає право працівникам на щорічну додаткову відпустку.
|
№ п/п |
ПОСАДА |
Кількість днів |
|
1.
|
Прибиральник службових приміщень, зайнятий прибиранням загальних убиралень та санвузлів |
4 дні |
В.о. директора закладу Голова профкому
___________ А.В. Лавриненко __________ В.І. Буханистий